提名：布莱克(Francis Blake)，家得宝

尽管家得宝(HD)的长期表现说不上有多么戏剧化的进步，但是公司今年的股价能够上涨20%，营收和利润都能够持续增长(至少和去年同期相比是如此)，很大程度上都应该归功于首席执行官布莱克。毋庸赘言，由于住宅市场陷入了巨大的危机，家得宝也自然就在于了系统性的挑战，但是布莱克却仍然能够让家得宝在投资者面前体面地挺立。2010年以来，家得宝的股息还增加了22%，显示他们还是很乐于同股东分享自己的财富的。

最差首席执行官：莫伊尼汉(Brian Moynihan)，美国银行

单单就股价这一点来说，莫伊尼汉就已经被牢牢钉在了最差首席执行官的位子上，谁也说不出什么来。在2011年当中，他领导下的美国银行(BAC)股价足足下跌了60%，丑陋已极。自他接管美国银行以来，该股价格的累积跌幅是66%。

过去一年当中，莫伊尼汉又将他的傲慢自大提升到了一个新的水平，似乎做那么几小时的社区服务，就可以抵消不负责任的放款、机器人(17.730,0.38,2.19%)签名，以及其他各种使得美国银行(BAC)成为这个国家最被憎恨的企业之一的错误。

当然，可能有人会说，整个银行业现在都面临着前所未有的挑战，也可能有人会说，莫伊尼汉所接手的，是一份根本就没有成功机会的工作——可是归根结底，其他银行固然也都表现得不那么好，但是至少也没有美银这么糟糕。你可以说JP摩根大通(JPM)的狄蒙(Jamie Dimon)是毫无心肠之辈，一心就想着富人应该获得更多的税务优惠，但是你却不能否认，公司在他的领导下回到了2005年的水准，而且已经呈现出一定的稳定性。现在的银行业是不好干，但是还没有到绝对干不好的程度。

还要指出的是，美国银行刚刚才奖给了莫伊尼汉价值905万美元的股票——这就意味着，哪怕他根本不想管股东的死活，不想管企业的发展，单单为了自己的利益，他也该想办法来提振美国银行的业务和股价。如果这还不能激励一个首席执行官，那还能指望什么？

提名：李艾科(Leo Apotheker)，惠普

实话实说，惠普(HPQ)所遇到的种种问题，百分之百都要李艾科负责就太不客观了。首先，他是半道被炒的，他的任期只有短短十二个月，因此也很难说他有什么作为或者没有什么作为。不过，和莫伊尼汉的道理一样，这也不足以成为李艾科开脱自己的理由。惠普的种种迹象都清楚地显示，他们是美国运作得最糟糕的企业之一，而李艾科的工作就是修复，可李艾科做了什么？他让公司股价在不到一年内就下跌了40%以上。事实上，李艾科被扫地出门之后到现在，惠普的股价倒是涨了。一系列莫名所以的购并，一个膝跳反射式的声明，说自己将扼杀移动设备制造业务，还有一系列其他的事情，都足够让李艾科对惠普造成不小的损害了 -- 哪怕是最短时间内。

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