环球外汇8月7日讯--FOMC最新的政策声明强调，需要看到就业市场“一些进一步改善”的情况。业内人士就认为这可能意味着美联储只需要再看到一点就业市场的好转情况就会开始加息。
因此，7月的非农就业数据就成了关键因素。若就业数据出现新一轮增长，将意味着距离美联储加息越来越近。同时，如果周五的数据显示不乐观，加息很有可能推迟到12月份。
知名财经网站MarketWatch整理了今晚非农报告的五大看点：
一、预期新增就业人数22万
接受调查的经济学家预计，美国新增非农就业人数将达到22万，将低于6月初值的22.3万，但仍高于前6个月的平均值20.8万。报告数字若达到或超过目标，将提高华尔街对于美联储在9月会议加息的预期。但值得注意的是，7月就业报告有夸大数字的“习惯”。
二、7月新增就业通常处于年内低位
在就业市场在6年前开始复苏以来，7月新增就业人数一直处于年内第二低位。因此，即使7月出现下降趋势，也不必惊讶，美国劳工部通常倾向于将7月数字进行上调。而且自2012年起，就业人数每年都在下半年有所增长。
金融服务公司Federated Investors投资组合经理Matthew Kaufler表示，“在年中这个时候，7月数字并不重要。经济正在促进就业，我们正在充分就业的道路上更进一步。”
三、失业率将维持低位
经济学家预计，失业率会维持在5.3%的低位。尽管官方失业率较低，仍有近1700万人找不到工作或是只能找到兼职。6月，更广泛的U6失业率（包括非自愿兼职人数和完全失业人数）为10.5%。虽然已有稳步下降，但和大萧条之前8.4%的平均水平相比仍有差距。
美联储表示，在加息之前希望看到劳动力市场的“进一步改善”。若U6失业率降至10%或以下，将成为劳动力市场“进一步改善”的信号。
四、薪资将小幅增长0.2%
美联储一项新的研究，已经淡化了将薪资增速作为衡量劳动力市场健康，甚至是作为判断通胀趋势的指标。美联储主席耶伦也重复了这种观点。
平均时薪一直以每年不高于2.2%的速度增长。自1982年以来，就业成本指数通常在第二季度增长最慢，这也给劳动力市场收紧迫使薪资全面上涨的观点泼了冷水。尽管如此，华尔街预计，继6月薪资维持不变之后，美国7月薪资将增长0.2%，而任何显著的变化都将加强美联储的信心。
五、能源行业隐忧仍在
包括零售、医疗和酒店在内的服务行业在复苏过程中一直以最快速度增长，它们占到美国就业市场的80%。这些行业就业人数也将在未来数月稳步上升。
同时，受油价下跌影响，美国能源行业的裁员令人担忧。由于强势美元抑制出口，制造业也受到打击。若7月大部分或所有美国主要行业就业人数都出现增长，或至少不再减员，美联储都将视其为好的迹象。
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